Quanto custa Contratar Consultoria De Curriculo?

Contratar consultoria de currículo

Se você está tendo dificuldades para encontrar um trabalho, um dos problemas pode, sim, estar sendo o seu currículo (CV). Contratar uma consultoria para isso pode ser a solução, mas, quanto custa uma consultoria de currículo? Afinal, este não é um serviço que grande parte do público tenha ouvido falar alguma vez. Logo, existem diversas dúvidas em relação tanto a sua utilização quanto em relação aos seus detalhes que levam a precificação. Por isso, no artigo de hoje, apresentaremos a você os pontos por trás da consultoria de currículo para que entenda os cenários em que esse serviço seria útil e que valeria a pena pagar. Aproveite e boa leitura!

Quanto custa contratar uma consultoria de currículo

Uma consultoria de currículo é acessível para qualquer pessoa, desde que essa veja o valor como investimento ao invés de gasto. Em média, uma consultoria pode sair pelo preço de R$ R$ 310,00 a R$ 340,00. Essa pequena variação de R$ 30,00 pode ocorrer ao depender de qual empresa você está entrando em contato. Em geral, o valor não tende a aumentar ou ser muito variável. Porém, ele pode sim ultrapassar esse preço dependendo de quem está realizando a sua consultoria. Afinal, existem diversos consultores, e, é claro, entre eles, também têm aqueles que são os mais bem conceituados, e irão cobrar de acordo com suas habilidades. Sem contar o fato de que esse preço é de apenas uma consulta. Existem pessoas que, por possuírem um maior capital, conseguem pagar por múltiplas consultas, e para baratear o valor, fecham pacotes. Mas esses são eventos à parte.

O que é uma consultoria de currículo

Uma consultoria de currículo é um dos serviços que muitos negligenciam, até descobrirem o quão importante é para a sua carreira como um todo. Isso porque este serviço melhora um dos principais aspectos na hora de ser contratado: A sua primeira impressão! Este serviço trata-se de uma avaliação do seu currículo, onde será feito o levantamento de todos os erros e tudo o que pode ser melhorado na confecção deste documento para que suas chances de ser contratado sejam maiores em comparação aos outros candidatos.

Por que uma consultoria de currículo é importante?

Uma consultoria de currículo se faz importante por conta da maneira que criamos este documento. Apesar das tendências modernas indicarem uma grande necessidade de dinamicidade na apresentação e nas informações, o que fez com que os currículos adquirissem formatos variados e distintos, isso também ocasionou um acúmulo de erros que, muitas vezes, passam despercebidos. E, é claro, tais erros não são comuns apenas nos jovens. Existem diversos trabalhadores que não fazem a mínima ideia dos erros que cometem ao criar e disponibilizar os seus currículos em sites na internet. E pior, estes ainda imprimem o documento e o entregam sem alterar os erros. A consultoria foi criada justamente para corrigir tais erros. E, com o passar do tempo, ela também se especializou na apresentação mais limpa e direta do indivíduo, focando em ressaltar suas qualidades de uma maneira mais assertiva. Assim, o candidato consegue vantagens e estratégias únicas, que o farão se destacar no mercado mesmo sem possuir múltiplos cursos e formações na sua parte acadêmica.

Erros comuns ao se criar um currículo

Existem diversos erros que são facilmente cometidos ao se criar um currículo. Entretanto, os mais comuns, que diversos consultores identificam, são:

Quem pode fazer uma consultoria de currículo?

Qualquer pessoa que tenha um bom conhecimento em estudos de cenários e identificação de perfil para empresas pode ser um bom candidato a consultor de currículo. Existem profissionais no mercado que são dedicados a estudar os perfis de candidatos que as empresas de um determinado setor estão interessadas. Estas pessoas são ótimas prestando consultoria. Além disso, quem tem experiência com RH em empresas também pode trabalhar na área, visto que, geralmente, o processo de recrutamento das companhias é acompanhado por pelo menos, uma pessoa da área de recursos humanos. Estes são os mais aptos a enxergar as qualidades e falhas de quem está tentando se lançar no mercado novamente, assim como aqueles que já estão bem estabelecidos em alguma vaga.

O que levar em conta na hora de avaliar o preço de uma consultoria de currículo

Existem alguns detalhes cruciais que precisam ser levados em conta na hora de avaliar o preço de uma consultoria de currículo. Cada ponto destes irá determinar o quão efetiva foi a capacidade do consultor de lhe guiar e lhe mostrar seus erros, para que você aumente suas chances de ser contratado. Alguns destes detalhes são:

Experiência do profissional que realiza a consultoria

A experiência do profissional que realiza a consultoria acaba, sim, impactando no valor que será cobrado. Afinal, ele deve cobrar por seu conhecimento e habilidades de maneira condizente. Além disso, quanto mais experiente, mais otimizado será o tempo gasto por ele durante o processo da consulta, visto que, graças aos olhos treinados, ele identifica os erros de maneira mais consistente. E não apenas isso. Além de ser capaz de ver os problemas facilmente, suas soluções serão sempre as mais indicadas para o perfil do contratante em questão. Para que, durante a entrevista, tudo corra em seus devidos conformes.

Taxa de sucesso após a consultoria de currículo

A taxa de sucesso da consultoria fala muito das capacidades e habilidades do consultor. Claro que nenhum deles terá 100% de taxa de sucesso. Mas, quanto mais alta for a porcentagem de clientes do consultor que conseguiram um emprego ou chegaram ao cargo dos sonhos após suas consultas, maior será a prova de que ele é capacitado para prestar consultoria.

Tempo que será realizada a consultoria

O tempo da consultoria conta muito no custo da mesma. Existem pessoas que fazem reuniões de até 2 horas com seus clientes, enquanto também há aqueles que prestam serviço apenas por 40 minutos. É preciso avaliar o tempo mínimo que você julga necessário antes de contratar. Assim você irá sentir que investir em uma consultoria valerá a pena, visto que a pessoa irá dedicar uma quantidade de horas que o contratante julgar necessário para identificação de erros e aprimoramentos.

Quantidade de visitas

Em alguns casos, é preciso realizar mais de uma consultoria. Não por que isso é um caso extraordinário, onde o cliente quer pagar por um pacote, mas sim por que essa é a maneira que o consultor opera ou que o cliente julga necessário. Apesar disso variar bastante de candidato para candidato, raramente alguém vê necessidade de pagar por mais de duas seções. Caso isso não entre no modo que o consultor opera ou não se faça necessário para o candidato devido a alguma adversidade que ele enfrente, este ponto fala muito das habilidades do profissional, tanto de forma positiva quanto negativa.

Dicas de como encontrar uma boa consultoria de currículo

Encontrar uma consultoria que seja efetiva e bem feita não é nada simples. É preciso bastante busca para localizar alguém apto a realizar tal tarefa. Para facilitar todo este processo, separamos algumas dicas que irão lhe auxiliar a encontrar o profissional ideal para te ajudar a tornar o seu CV mais competitivo. A começar por:

Utilize apps de busca

Essa é uma das dicas mais importantes Os apps de busca por freelancers são um dos meios mais fáceis da atualidade para encontrar a pessoa certa para o serviço que precisa. Entre eles, o GetNinjas é o que mais se destaca. Este possui uma grande lista de candidatos dos mais diversos serviços. Ele conta com um sistema de notas de satisfação dos antigos clientes da profissional. Fator este que o ajuda a encontrar os melhores consultores de currículo disponíveis no aplicativo. Não deixe de experimentar o GetNinjas hoje mesmo para localizar a pessoa certa para o seu trabalho!

Quantidade de clientes

Uma das maiores marcas que um consultor pode apresentar de sua experiência é a quantidade de clientes que ele contém em sua cartilha. Claro que cada caso é um caso, mas quando falamos de consultoria, diversas soluções e abordagens podem se aplicar a mais de um cliente. Fora que isso também influencia em sua habilidade de encontrar os erros existentes em seu currículo, facilitando todo o processo de otimização.

Atendimento

O atendimento do consultor é um ponto que deve ser levado com grande seriedade. Uma pessoa experiente saberá identificar o seu problema em alguns poucos minutos, e irá lhe guiar de maneira que você tanto entenda os motivos que o levam a passar por dificuldades nas entrevistas como trará soluções plausíveis para a sua realidade. Como esse tipo de serviço tende a se mostrar extremamente eficaz , geralmente ele é realizado uma única vez. E se for preciso fazer mais de uma ou duas vezes, pode ser que a abordagem realizada não seja a mais eficaz para o seu caso.

Disponibilidade

Um consultor irá demonstrar interesse em seu problema, seja ele pequeno ou grande. Afinal, o trabalho dele é fornecer soluções, independente do tamanho do desafio que terá de enfrentar. Claro que quanto melhor for o profissional, mais sua agenda estará cheia. Entretanto, se ele não apresenta interesse ou parece estar “com a agenda cheia demais” para lhe prestar serviço, então é melhor procurar por uma pessoa mais capacitada.

FAQ

Para finalizar o texto de hoje, separamos as três principais dúvidas de quem quer contratar uma consultoria de currículo.

Para quem a consultoria de currículo é indicada?

Esse tipo de serviço é indicado para qualquer pessoa que tenha dificuldades com o seu currículo, não se resumindo apenas aqueles que não conseguem ou não passam em entrevistas por conta de tal documento. Um profissional de consultoria deve encarar os mais variados cenários, tanto de pessoas desempregadas quanto daqueles que estão empregados. Um currículo é um documento que demanda certa atenção, uma vez que é uma “apresentação resumida” do seu perfil profissional. Por isso, este deve ser impecável, principalmente para quem quer conseguir um cargo de alto nível. Sendo assim, pagar por uma consultoria acaba se mostrando interessante em diversos cenários, tanto para ensinar a pessoa a apresentar melhor o documento como evitar diversas falhas que o impedem de conseguir um emprego.

Como a consultoria impacta sua carreira

A consultoria de currículo tem grande impacto em sua carreira como um todo. Afinal, ela não será eficiente apenas quando você está procurando por empregos, ou seja, quando está desempregado. A melhora do currículo permite que você prospecte novas e interessantes vagas mesmo enquanto está trabalhando em uma nova empresa. Afinal, a consultoria tem como objetivo botar seus pontos fortes em evidência, e fazer com que estes tornem-se verdadeiros diferenciais na hora de uma entrevista.

Mesmo com a minha carreira estando em um ponto sólido, ainda vale a pena investir em uma consultoria de currículo?

Com toda certeza! Por mais que sua carreira esteja em um momento incrível, o investimento em sua carreira sempre será um gasto válido e muito importante. Inclusive, estes são os melhores momentos para se fazer um investimento, visto que as chances de você possuir um calção financeiro expressivo são maiores. Não que uma consultoria não seja importante enquanto você está desempregado. O problema desse estado é que suas prioridades são muito diferentes, e nesse cenário, geralmente, as pessoas não dispõem do dinheiro para contratar este serviço. Agora que já sabe todos os pontos em relação a consultoria de currículo, você está preparado para conseguir encontrar a pessoa certa para o seu projeto. E conte com o GetNinjas para lhe ajudar neste processo! Lembre-se de todas as dicas fornecidas ao longo do artigo, além de levar em consideração os fatores que fazem o preço da mão de obra subir, para que seja capaz de encontrar a pessoa certa para o seu trabalho! Gostou do artigo? Então, compartilhe-o nas suas redes sociais!

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